Contestation de l’inaptitude : pas de suspension du délai d’un mois pour la reprise du salaire
Selon l’article L.1226-4 du code du travail, le salarié inapte qui n’a été ni reclassé ni licencié à l’expiration du délai d’un mois à compter de la date de la visite de reprise, doit percevoir le salaire correspondant à l’emploi qu’il occupait avant la suspension de son contrat. Ce délai est-il suspendu en cas…